弘陽商業-市場拓展經理/主管(購物中心)
崗位職責:
1.了解購物中心的行業市場動態,具有豐富的項目資源渠道;
2.具備較好的溝通能力,能負責對外投資、合作項目的洽談等工作等;
3.具有較好的分析能力,對公司決策擬投資的項目組織進行詳細的投資分析,出具投資建議方案。
任職資格:
1、本科及以上學歷,具有3年以上大型購物中心的項目操作經驗;
2、能夠主導完成項目策劃定位報告、完成項目前期溝通談判;
3、工作思路清晰,具有極強的責任心和優秀的組織能力;
4、具有良好的職業道德、具備出色的團隊合作精神。
弘陽商業-成本經理
崗位職責:
1、根據商業集團發展戰略和年度經營計劃,擬定部門年度、月度工作計劃,并監督各項計劃的執行情況;
2、組織各商業公司項目投資的測算工作,提出合理化建議;
3、組織各商業公司工程類、營銷企劃類項目招標采購工作;根據項目實施進度,確保招標采購工作正常有序進行;
4、進行各商業公司工程類、營銷企劃類項目預結算復核,依據集分權規定,確定初審、終審價款;
5、組織部門進行創新研究、研發,成本數據庫建立,工程材料設備價格信息庫建立。
任職資格:
1、有商業項目成本管理、工程預結算、招投標、建筑行業法律法規知識、基礎財務知識,熟練使用WORD,EXCEL等辦公軟件和專業軟件。
2、具備注冊造價工程師資格,10年以上工作經歷,6年以上大中型企業成本管理工作經驗
3、具備優秀的計劃執行能力、溝通協調能力、成本管控意識、歸納思維能力、關注細節、誠信正直、敬業精神、全局觀念、責任心,具備良好的領導能力、決策能力、培養指導、影響能力。
弘陽商業-核算經理/主管
崗位職責:
1、負責整理、收集、審核原始憑證合法性、準確性;
3、負責財務系統主數據收集及維護工作;
4、負責溝通協調業務單據存在問題;
5、負責稅金核算及納稅申報;
5、負責財務報表編制;
6、負責往來賬務核對。
任職資格:
1、大學本科及以上學歷,會計學或財務管理專業畢業;
2、具有5年以上商業會計核算崗工作經驗優先;
3、熟悉操作財務軟件、Excel、Word等辦公軟件;
4、了解國家財經政策和會計、稅務法規,熟悉銀行結算業務。
弘陽商業-招聘主管
崗位職責:
1、根據部門制定的招聘計劃及分解的招聘任務,開展各序列人才的招聘工作;
2、與部門溝通,深入了解招聘崗位的任職資格,通過各類招聘渠道尋找優秀候選人;
3、采用合理面試技巧,確保人才質量;
4、維護并開拓有效的招聘渠道,并高效使用各類招聘渠道;
5、監督執行招聘各環節流程,提升招聘團隊專業素養。
任職資格:
1、本科及以上學歷,人力資源管理、工商管理、應用心理學等相關專業;
2、3年以上大中型商業行業的人力資源管理工作,擅長招聘工作;
3、熟悉人力資源管理各項實務和操作流程,熟悉各種招聘渠道,掌握各種招聘技巧,了解招聘體系的搭建,具備較豐富的招聘實戰經驗,熟悉人力資源管理軟件的運用;
4、具備較好的招聘體系搭建能力、人才招聘與甄選能力;
5、具備良好的計劃執行能力、組織協調能力。
弘陽商業-行政主管
崗位職責:
1、獨立負責工作小組,給下級成員提供指導或支持并監督他們的日?;顒?;
2、配合部門經理制定公司行政管理制度并監督執行;
3、為公司所有業務部門提供必要的辦公設施及其他后勤支持;
4、負責公司內部運營管理;
5、負責辦公室其他行政事務。
任職資格:
1、文秘、財務、市場營銷等相關專業本科以上學歷;
2、專業素質高,思維敏銳,優秀的語言表達能力;
3、敬業,刻苦耐勞,有責任心,具備良好的溝通協調能力;
4、形象氣質佳。